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Liderança emocional é diferencial estratégico nas empresas

Liderança emocional é diferencial estratégico nas empresas

Segundo Carla Martins, liderar com empatia e equilíbrio emocional é cada vez mais essencial para resolver conflitos, engajar equipes e impulsionar resultados A inteligência emocional se consolidou como uma das habilidades mais relevantes para quem ocupa cargos de liderança. Mais do que um traço desejável, a capacidade de compreender e gerenciar emoções se tornou condição...